勤怠管理

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勤怠管理システムの入替基準は「感情」かもしれない新着!!

勤怠管理システムを利用中のお客様から、 「製品を入れ替えた方が良いでしょうか?」 という相談を受けることがあります。 私は、基本的に勤怠管理システムは入れ替えない方が良いと考えています。 従業員が今の製品に慣れていること […]

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勤怠管理
設定内容の解読は困難を極める

勤怠管理システムにおいて、設定内容の解読はかなり大変です。 お客様ご自身で製品を契約し、設定を進めていた環境に対して、このような言葉で巻き込まれてしまうこともあるかと思います。 従業員が打刻し、申請などの運用が始まってい […]

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勤怠管理
人事担当者の苦悩

勤怠管理や給与計算を担当している人事担当者は、日々、かなりの苦労をされています。 今回は、その実情をお伝えします。 勤怠管理や給与計算の業務は、 「当たり前にできて0点」 という評価となりやすい仕事です。 一方でミスの時 […]

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勤怠管理
勤怠管理システムとは何か?

勤怠管理システムとは、 出退勤時刻を記録し、労働時間の集計や休暇の管理を自動化することで、管理の強化と 業務の効率化を両立するものです。 人事担当者に集中していた勤怠管理の業務を、システムを利用することで現場に分散させ、 […]

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